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信贷风险有关学年毕业论文范文 跟银行公司治理结构的完善和信贷风险的防范相关学年毕业论文范文

分类:职称论文 原创主题:信贷风险论文 发表时间: 2024-04-08

银行公司治理结构的完善和信贷风险的防范,本文是关于信贷风险相关函授毕业论文范文跟信贷风险和治理结构和银行方面论文例文.

摘 要:本文从银行公司管理与信贷风险控制的实际出发,分析银行公司治理结构不完善对信贷风险防控的影响,探讨银行公司治理结构完善与信贷风险防范的有效对策,希望为银行公司的高水平管控予以参考.

关键词:商业银行;治理结构;完善;信贷风险;防范

中图分类号:F832 文献识别码:A 文章编号:1001-828X(2018)019-0333-01

市场环境的不断变化,对银行公司治理与管控工作提出更高要求.信贷是银行公司的主要业务之一,而银行公司治理结构的不完善容易造成信贷风险的增大.综合分析银行公司信贷风险防控的实际需要与管理策略调整,对银行公司的治理结构进行完善,落实银行公司治理与信贷的相应责任,加强银行公司对信贷风险的防范与控制,对推动银行公司信贷业务的持续发展具有重要意义.

一、银行公司治理结构不完善对信贷风险防控的影响

1. 约束机制不完善造成信贷责任的不明确

银行公司开展信贷业务需要经受一定的风险,并产生信贷责任追究问题.当前部分银行普遍是实施扣发奖金与责任终身制等措施进行信贷责任的追究,但银行信贷业务开展包括多个环节,涉及的部门及工作人员较多,如贷前调查与贷后回收等,当出现问题贷款时容易出现所涉及部门及工作人员相互推卸责任的现象,造成信贷责任追究难度大,银行对信贷工作人员的约束力不足,对信贷风险的防范与控制不利.银行信贷业务所涉及的贷款额度普遍较大,信贷工作人员普遍不具备赔偿问题贷款的能力,而银行公司治理结构的不完善,约束机制的不健全与落实不到位,对信贷工作人员没有形成约束,造成信贷风险防控工作有效性偏低,影响到银行信贷业务的健康发展.

2. 短期考核目标造成信贷长期风险被忽视

利润最大化是银行公司股东对任期内高管进行考核的重要依据,而短期考核目标的设置对银行高管工作能力的检验.利润最大化的任期目标要求下,由于银行公司治理结构的不完善,以及为了尽快达成短期考核目标,银行高管只好做大当期利润,发放高收益的贷款,过度追求短期利润,极度关注短期考核目标的完成情况及公司所获得的利润,忽视了信贷业务的长远风险.银行信贷业务的不规范开展,业务考核范围的不合理设置,以及银行公司治理结构有待调整,造成信贷风险防控措施落实不到位,问题贷款的发生几率增大,对银行公司的长远发展不利.

二、银行公司治理结构完善与信贷风险防范的有效对策

针对银行信贷风险的防范与控制问题,通过完善银行公司治理结构,优化银行公司对员工的考核策略,健全信贷业务的相关机制与制度,加强对信贷风险的控制,对银行信贷业务的高水平管理有利.

1. 明确业务考核范围

银行内部考核是为了评定银行各层次工作人员的工作能力,而考核目标与考核范围的划定是对银行内部工作人员进行业务考核的关键.考虑到短期考核对信贷风险防控的重要影响,银行应对内部契约进行完善,明确业务考核范围,针对银行各层次的工作人员合理设置考核目标,将信贷风险纳入考核范围,以计量贷款风险损失与业务开展情况为业务考核的重要指标,完善银行内部考核机制,实现对银行工作人员的激励与约束.对银行高管的考核,应在考核期前按照五级分类计量贷款的风险损失,合理划分信贷风险等级,而贷款风险损失的重新确认与计量在银行高管考核期结束后完成,明确对银行高管的考核范围,将银行高管的薪酬与贷款风险损失增减额联系在一起,以计量贷款风险损失为主要考核指标,采用提取风险拨备后的利润考核方式对不良贷款换取银行短期利润的做法予以规避,充分发挥考核工作对银行工作人员的激励与约束作用,达到防范与控制银行信贷风险的目的.

2. 健全信贷责任约束机制

针对银行信贷责任追究难度大的问题,银行应对自身治理结构进行完善,结合银行内部及业务管理策略的创新,在信贷审核委员会制的集中决策机制基础上,优化银行信贷业务流程,创新银行信贷业务开展的相关机制与制度,建立健全的信贷风险责任约束机制,增强对银行信贷工作人员的约束力,加强对信贷风险的防控,落实信贷风险防控的相关责任,严格追究问题贷款所涉及工作人员的责任,避免在追究信贷责任时出现相互推诿的现象,以便提升银行信贷风险防控水平.

健全信贷责任约束机制,落实信贷人员准入制,明确信贷业务开展过程中贷前调查与贷后回收等各环节所涉及部门及相关工作人员的责任范围,明确信贷责任,建立信贷投放风险责任追究机制与责任认定指标体系,降低信贷责任追究的工作难度,保证信贷业务的有序开展.严格按照信贷责任制定指标体系的具体要求,准确认定问题贷款所涉及部门及相关工作人员应当承担的责任,健全惩处制度,对问题贷款的相关责任人做出适当处罚,实现对信贷风险的有效防控.银行实行激励方案公示制,特别是国有银行与地方政府参股的银行,应理顺政府与商业银行的关系,将银行高管的工作难易度与其收入水平挂钩,利用公众评价,及时发现银行信贷风险防控存在的漏洞并进行弥补,银行高管的薪酬与信贷安全相联系,引入公共治理方式开展银行治理工作,以机制与制度的优化督促银行高管履行职责,从制度安排上约束关联交易的风险,强化信贷风险防控,增加银行信贷工作人员的责任心.

三、结语

信贷风险防范与控制措施以及银行公司治理结构的不完善,对银行公司的经营和发展有着较大影响.针对银行治理与信贷风险防控存在的问题,优化银行内部考核机制,明确业务考核范围,健全信贷责任约束机制,落实激励方案公示制,加强对信贷风险的防范与控制,推动银行信贷业务的健康持续发展.

综上资料:本文论述了关于经典信贷风险专业范文可作为信贷风险和治理结构和银行方面的大学硕士与本科毕业论文信贷风险论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献.

参考文献:

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