论文新时期基层党员干部要强化四种意识，本文是关于基层类论文如何怎么撰写与[标.
【摘 要】新形势下,伴随着企业改革发展的铿锵步伐,基层党员干部要以学习党的十九大精神为指引,增强学习意识、宗旨意识、自律意识、监督意识,做到不忘初心、永葆本色, 以扎实有效的工作推动企业健康持续地发展.【关键词】四种意识；推动发展；党员干部
党建工作作为企业管理的重要组成部分,具有指明方向、理清思路、凝聚人心、鼓舞士气的作用.新形势下,随着企业不断地做大做强,企业党建工作也面临诸多的困难和挑战,如何更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,要求广大党员干部在增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识的基础上,进一步强化学习意识、宗旨意识、自律意识、意识,做一名新时期合格的基层党员干部,以党员光辉形象和扎实工作业绩赢得职工群众的点赞和口碑,影响和带动广大干部职工为企业发展奋力作为、建功立业,实现企业的良好发展.
一是要增强学习意识.要树立终身学习的理念,提高学习的自觉性,增强学习的紧迫感.不仅仅局限于只学习安全知识,更要学习其他方面的知识,发扬优点,弥补缺点,学会做人做事,为企业发展贡献毕生心血.要始终保持坚定正确的政治方向,行动上的自觉源自于政治上的坚定,政治上的坚定源自于理论上的清醒.对于广大党员干部而言,学习是一种政治责任,一种精神追求,一种思想境界,也是保持正确的政治方向、提高思想政治工作水平的有效方法.当前我们正处在大变革、大改革、大发展、大融合的时代.企业改革发展出现了很多新情况,学习已成为人们主要的工作方式和生活方式,不抓紧学习就跟不上时代的潮流.只有在学习上与时俱进,才能更好地统揽全局,更好地把握未来,更好地开拓创新.所以,我们要提倡领导干部多读书、多思考,从书中汲取更多的专业知识和做人做事的金玉良言,从思考中提高思想理论水平和能力素质.
新形势下,党员干部要认真学习党的十九大精神和总书记一系列讲话精神.积极参加企业举办的各种培训班,重点加强对党的十九大报告的解读、新党章的解读,国有企业党建工作理论与实践等方面内容的学习和掌握.学习十九大精神要在学懂、弄通、做实上下功夫,深刻领会十九大提出的新思想、新论断、新观点、新举措；学习党的十九大精神要深入地学,系统地学,全面地学,要通过专家辅导、党委中心组学习和专家组研讨的方式不断把学习深入细化.要联系工作学,要联系个人学,要创新思路、创新观念、创新思维,与企业安全生产、经济建设、党建管理等各项工作中的难题和重点工作紧密结合,实现个人工作有新突破,企业发展有新成就；要通过学习党的十九大精神,进一步发挥思想政治工作优势,统一思想、突出重点、狠抓落实,提振职工群众干好事业的信心和决心,真抓实干、务求高效、奋力拼搏,推动企业发展上台阶、上水平,为企业实现腾飞跨越奠定坚实基础.
二要增强宗旨意识.牢记党的根本宗旨,树立全心全意为人民服务的理念,立职岗位,服务至上,经常换位思考,尽心尽力,尽善尽美,高标准,严要求,用服务的理念去搞好管理.始终把党和人民的利益放在首位,坚持宗旨,对一个党员干部来说是一个重大的政治立场问题,在当前市场经济条件下,尤其如此.因此告诫党员干部,行使权力的时候必须有如履薄冰、如临深渊的畏惧心理.就能解决好掌权为什么、用权干什么、图什么的问题.时刻牢记自己是党培养的干部,企业的资产是国有资产,手中的权力是党和人民赋予的,只能用来为企业谋发展,为职工谋福祉,为社会作贡献,自觉做到坚定信念、牢记宗旨、服务大局、坚持原则,立身不忘做人之本,用权不谋一己之力,为官不移公仆之心,始终把党和人民的事业放在首位,要始终树立正确的权力观、利益观、情感观,经受住各种考验.算好三笔账：一是算好政治账,党风廉政建设和败斗争,事关党和国家的前途命运,党员干部犯错误,不仅损害了国家政府和党的光辉形象,而且也会断送了自己的政治生命.二是算好经济账,不义之财不可取,牢记莫伸手、伸手必被捉,否则要身陷囹圄,深受牢狱之灾,失去工作和现有的待遇,名声和地位一落千丈,追悔莫及.三是算好家庭账.家庭是温暖的港湾,人生奋斗的目的就是追求家庭和谐幸福美满.党员干部一旦违法犯罪,东窗事发.不仅自己臭名远扬,而且给家庭带来无尽的痛苦.要常思贪欲之害,常处非分之想,有一个良好的心态.党员干部在政治,经济生活等方面的待遇比一般职工群众强得多,所以更要懂得知足常乐,做到令行禁止.
三是要增强自律意识.党员干部要经常想一想党组织对自己的培育和期望,自己面对鲜红的党旗时的宣誓,应该做什么和不应该做什么,应该在哪方面比群众做得更好？自己的言行举止是否无愧于先锋战士的称号,时时刻刻不忘自己是一名党员.要始终绷紧廉洁从业这根弦.古人说,其身正不令其行,己身不正,虽令不从,各级党员干部只有严于律己,始终做到自省、自重、自警、自励,以廉生威、以公生明,用廉洁自律的良好形象,才能带动和营造清廉风清气正的良好氛围.
如何做到廉洁自律,首先要坚守底线.就是要明白做人、干净处事、清廉为官,这是党员干部践行的最基本的底线,党员干部要用社会道德、社会公德、国家法律、企业规章制度来约束自己的行为,不能置社会道德和法律于不顾,放纵自己.经得住艰苦、顶得住歪风、抗得住诱惑、管得住小节,做一个政治立场坚定、经济明明白白、作风廉洁正派的党员干部.其次,要慎独慎为,谦虚谨慎,严守廉洁自律的思想道德防线.没有人监督就很容易出现问题,如果做到慎独,才能在闲居独处时,也能严于律己.不以善小而不为,不以恶小而为之,小节不守总会大祸临头.我们在警示教育片中也看到了,那些*做了坏事,一开始也睡不着觉,后来就觉得还是没有被发现,胆子就越来越大,最终滑向犯罪深渊.第三,要慎交朋友,常言说,近朱者赤,近墨者黑,在交往问题上要特别慎重,特别是党员领导干部,有求于你的人,想巴结你的人不少,特别是一些别有用心,想从你那里得到好处的人.不要只看到当时对你好,很讲义气,其实他们给你送礼,想方设法和你套近乎、拉关系,无非是看中你手中的权力,看上你屁股下的位置.只要你一出事,树倒猢狲散,墙倒众人推,什么江湖义气、同学情、朋友情等都随风飘散,无迹可寻.
四是要增强意识.始终把权力置于党和群众的监督之下.事实证明,权力是把双刃剑、用好权为民造福、滥用权祸国殃民.权力失去有效监督,不仅导致腐败,也会让人身败名裂,党员干部要构筑预防腐败的防线,主动接受监督.要加强对党员干部的监督,尤其对领导干部的严格要求,加强对党员干部的关心和爱护,目的是使党员干部少犯错误或者不犯错误.从一些查处的案件来看,有的干部之所以犯错误,一个重要原因,就是对于干部缺乏严格的监督.同志曾经这样说过,领导干部一要怕党,二要怕群众.这就是要求党员干部对组织对群众要有敬畏之心,要时刻将自己置于组织和群众的监督之下.
党员干部要自觉接受党和人民的监督,将权力置于法律纪律制度严格制约之下,要正确对待监督,正确处理上级监督、同级监督、下级监督的关系.摒弃不愿监督、不敢监督的思想认识误区和不良想法.党员干部不仅不要怕监督,还要乐于接受监督.党员干部要敞开胸怀,打开心扉,自觉接受监督和帮助.不要把职工群众的监督看成找麻烦、挑事儿.要端正思想、正确对待,乐意接受监督.严是爱,松是害.要把组织上调查核实看成对自己的关心厚爱,通过群众监督和组织的关心,及时纠正错误想法和不良行为,做到早警醒早预防,甚至更要悬崖勒马、不在犯罪的深渊越陷越深.党员干部要协助企业做到厂务公开、矿务公开.增加公开性和透明度,把权力运行置于阳光之下.对党员干部进行监督,是干部健康成长的必要条件,从党章党纪、法律法规到廉洁自律的各项规定,可以说有着一整套的制度规范,党员干部要有接受监督的意识,要把党组织和群众的监督当作一种警示内容,照镜子、整衣冠,经常看一看,想一想,比照党章检查自己的缺点和不足,及时加以改正.做到执法守法,律己从严、秉公用权,办事遵守规程、做事坚持原则、做人讲求品行.做到勤政廉政、树立党员的良好形象,用实际行动赢得组织的信任,受到广大职工群众的拥护.
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参考文献：
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